Recrute consultant(e)s (senior) Assistance à Maîtrise d'Ouvrage Web sur Paris

Au sein du pôle de Conseil Agile & Collaborative Solutions, je recherche dans le cadre du développement de l'activité, des consultants et des consultants senior (h/f) en Assistance à Maîtrise d'Ouvrage Web pour porter toutes ou parties des missions suivantes :

• Effectuer des missions de conseil autour du périmètre Internet, Intranet, Portail, Gestion de contenus, eCommerce, Entreprise 2.0, BPM, Réseaux Sociaux d'Entreprise auprès de nos clients (sensibilisation, cadrage, choix de solutions, recueil d'expression de besoins, ateliers fonctionnels, recette de maîtrise d'ouvrage…).
• Prendre en charge toute ou partie du processus d’avant vente dans le cadre de la réponse aux appels d’offre dans des problématiques Internet / Intranet / Portail / ECM / BPM / RSE  (choix de solution, analyse des besoins, conception de solutions…).

Expériences demandées : 

• Recueil d'expression de besoin
• Animation d'ateliers fonctionnels
• Rédaction de cahiers des charges
• Interface entre les directions métiers et la direction des systèmes d'information
• Recette fonctionnelle de maîtrise d'ouvrage de sites Internet ou Intranet
• Assistance à la conduite du changement

Profil du Candidat : 

• De formation Bac+5, 
• 1 à 6 ans d’expérience en conseil  ou Assistance à Maîtrise d'Ouvrage

Qualités requises : 

• Compétences fonctionnelles ou techniques autour d'une ou plusieurs solutions :
• Portails, 
• ECM
• BPM
• Entreprise 2.0
• RSE
• eCommerce
• méthodes agiles
• applications mobiles
• Compétences rédactionnelles et relationnelles requises,
• Excellent niveau en Français,
• Très bon niveau en Anglais, 
• Mobilité France et à l'étranger,
• Rattachement à une entité située à La Défense Paris.

Exemples de projets :

• Portail grande distribution
• Etude d’un centre de numérisation
• Cadrage Portail Intranet d'une Région
• Réseaux Sociaux d'Entreprise
• Etude moteur de recherche
• Schéma directeur GED/Editique
• Choix d’outil de CMS
• Etude ECM
• Cadrage et choix de solutions Portail
• Site Internet eCommerce B2B2C
• Site Internet eCommerce B2C
• Banque en ligne

Si vous êtes intéressé(e) et si vous vous reconnaissez dans le profil d'expérience décrit ci-dessus, envoyez un C.V à :

Autres offres d'emploi en relation

Réseau Social d'Entreprise : IBM Connections

Interview d'Yves Darnige par Henri Kaufman : la stratégie Social Media d'IBM et son Réseau Social d'Entreprise IBM Connections.

12 tendances du Web en 12 min

Tendance n°1 : Solomo = Social + Local + Mobile 
 Le Social s'infiltre dans la majorité des sites et plutôt que de faire remplir un formulaire différent par application on propose une connexion avec facebook ou avec twitter.
Le partage sur les réseaux pour plus de viralité est également une fonctionnalité de plus en plus répandue dans les sites Web.

Mobile : dans nos usages, les ordinateurs sont de plus en plus remplacés par des tablettes et des smartphones, tactiles et sans clavier. On compte déjà un million d’applications sur iPhone ou sur Android. Même les outils de collaborations deviennent accessibles en mobilité (ex. les outils IBM). Le télétravail en est grandement facilité. 

Local : Les applications mobiles intègrent des fonctionnalités de localisation. Ainsi, à titre d'exemple, avec l’API foursquare, Instagram sur iPhone localise une photo et DidThis sur iPhone localise un effort partagé

Tendance n°2 : Social CRM 
 Les nouvelles applications de gestion de la relation client intègrent  : 

• réclamations
• critiques  
• suggestions 
• idées    

… issues des réseaux sociaux

Tendance n°3 : QuantifiedSelf 
Le QuantifiedSelf c'est la capture, l'analyse et le partage de données personnelles.  
Le décollage du QuantifiedSelf est déclenché par l'arrivée de capteurs bon marché. 
Autour des capteurs et de la saisie de données personnelles, c'est l'éclosion de centaines de startups. 


Le QuantifiedSelf a de multiples applications :

• Connaissance de soi, sociologie
• Santé, nutrition, perte de poidsSport, forme 
•  Suivi de ses bonnes résolutions, coaching
• Etc.

Tendance n°4 : BigData 

Les Big Data sont des ensembles de données tellement gros qu'ils en deviennent difficiles à travailler avec les Système de Gestion de Base de Données classiques. 
Facebook invente ainsi la base de données avec 750 millions d’utilisateurs et pour Twitter 250 millions ! Dans ces nouveaux ordres de grandeur, la capture, le stockage, la recherche, le partage, l'analyse et la visualisation des données doivent être redéfinis.   

Les perspectives du traitement des BigData sont très vastes :

• analyse d'opinions
• tendances industrielles 
• génomique 
• épidémiologie 
• lutte contre la criminalité

Sans oublier la création nouvelles applications issues des données de l’Open Data.


Tendance n°5 : OpenMoney 
Les OpenWeb sont des monnaies libres et dématérialisées créées pour remplir des demandes précises et qui circulent sur le Web.  Outils anti crise pour certains, outils de pouvoir pour d’autres, c'est selon. 

• Facebook s'y met avec Facebook credits, vendus dans les FNAC en France. Un moyen de percevoir jusqu’à 30% de commissions sur la vente de jeux. 
• LindenDollar sur Second Life
• Etc.

Tendance n°6 : Gamification 
La gamification a été largement popularisée par Foursquare et ses badges. Il s'agit de donner à l’utilisateur l’envie de participer par le ludique. Ce qui est nouveau c'est que même les sites "sérieux" s'y mettent à l'image de LinkedIn où l'utilisateur cherche à compléter son profil à 100% par jeu. Ainsi il sera amené à dépasser son appréhension initiale pour oser demander des recommandations à ses collègues et enfin avoir le plaisir de voir son profil complet à 100%. Et pourquoi ne pas appliquer un peu de gamification à notre Réseau Social d’Entreprise !?

Tendance n°7 : SocialCommerce
Le shopping 2.0, c’est acheter avec ses amis :

• voir ce qu'ils achètent 
• voir ce qu’ils recommandent 
• acheté groupé
• participer à des ventes privées

Le tout pour développer le commerce, bien entendu. Parmi les sites de SocialCommerce prometteurs : Buyosphere, Prodcast

Tendance n°8 : Convergence Web et Tv
Le Web s’empare de la vidéo et lorgne sur nos tv. Google tente de faire de la tv et a racheté Youtube, considéré comme le 2ème moteur de recherche.
Les Webtv occupent des niches inexploitées par la télévision (Techtoctv, HRChannel, Freshnews…)

De leur côté, les tv visent à réoccuper l'espace Web 

• sites d'infos 
• analyse d'audience 
• Catchuptv, télévision de rattrapage 
• Live Tweet (parfois encouragés et restitués à l’antenne) 
• Community Management, événements, influence, analyse qualitative

A la croisée du web et de la tv naissent des applications pour : 

• s’enregister (checkin) en tant que téléspectateur d'une émission de télé
• partager avec les autres téléspectateurs 
• obtenir des badges

Le lifestreaming devient pratique courante sur de nombreuses conférences, manifestations, événements, conventions. Ustream a contribué à la démocratisation de cette pratique. 

Avec la SocialTv on va aussi vers la télévision connectée à Internet où le téléspectateur réagit directement à l’émission avec sa télécommande…

Tendance n°9 : Ouverture des RSE sur l’extérieur 
Le Réseaux Social d’Entreprise (RSE) s’ouvre sur l’extérieur. 
Les salariés gèrent des profils sur les réseaux sociaux (Twitter, Facebook, LinkedIn, etc.) 
Le salarié dispose souvent de plusieurs profils professionnels et personnels. 
On constate de plus en plus que le salarié alimente de plus en plus ces 2 types de profils sur des horaires étendus (pendant et hors des horaires de travail).
Dans de nombreuses sociétés, on voit se dessiner une stratégie de présence couplant l'URL et l'IRL, autrement dit une présence cohérente online et sur les événements.
Peu à peu, les salariés sont encouragés à être présents sur les Réseaux Sociaux d'Entreprises et sur les Réseaux Sociaux dans la mesure où cette présence respecte une charte écrite ou tacite (et le bon sens et les lois...).

A titre d'exemple, citons les 267 comptes twitter de journalistes du New-York Times qui  totalisent 14 millions de followers ce qui équivaut à 16 fois la diffusion du journal !


Tendance n°10 : nouvelles cibles  
Le Web est utilisé par de nouvelles populations 

• Les plus de 70 ans : exemple Skype, GMail, Google… 
• Les moins de 7 ans : exemple www.jeu.fr et www.jeux.fr 

Tendance n°11 : eLearning
La formation à distance avec les modules d’e-learning devient de plus en plus répandue.
Les grandes écoles et les universités proposent l'enseignement à distance. 
Les grandes entreprises aussi.
A l’école, les ENT – espaces numériques de travail - se connectent à Internet.


Tendance n°12 : MicroEconomy 
Le Financement participatif permet de financer de nouveaux projets

• Kickstarter (projets divers, plutôt artistiques)
• touscoprod.com pour financer le cinéma  
• My Major Company pour financer la musique  
• PlaNet Finance de Jacques Attali pour financer les ONGs  
• FriendsClear pour financer tous types de projet